Karriär
Vad ingenjören vill ha: Schyssta villkor och utveckling
Under Ingenjörskarriärs och Sveriges Ingenjörers karriärkväll för kvinnliga ingenjörer passade vi på att ställa frågan: Vad söker du hos en arbetsgivare?
När själva arbetsuppgifterna i sig lockar till jobbyte kommer följdfrågorna. Svaren på vad som spelar mest roll varierade, men hade en del gemensamt: Möjlighet att utvecklas och jobba på ett företag med bra värderingar och villkor ligger högt i kurs.
- Möjlighet att utvecklas och få utlandstjänst, möjlighet att påverka. Att få vara nyfiken och möta nyfikenhet tillbaka, att det finns en prestigelöshet hos arbetsgivaren, svarade Erica Hellström, utvecklingsingenjör på Alfa Laval i Tumba, på Ingenjörskarriärs fråga.
Karriärkvällen innehöll flera grupparbeten med fokus på vad ingenjörerna prioriterar när de söker jobb och vad som skulle få dem att acceptera en befattning. Bland den återkoppling som lämnades till ingenjörsarbetsgivarna som fanns på plats var att faktiskt ange vilka eventuella förmåner och bra arbetsvillkor som erbjuds.
– För mig är till exempel möjlighet till flexibel arbetstid ett krav för att jag ska kunna acceptera en ny tjänst. Sånt skulle företagen kunna skriva ut tydligare om de erbjuder, tyckte en av deltagarna.
Läs fler ingenjörers svar i bildspelet här ovanför!
Gilla Ingenjörskarriär på Facebook
