Karriär

Forskare: Därför mobbar chefen sina bästa anställda

Foto: Alamy

Vissa chefer kan känna sig hotade av starka medarbetare, vilket i sin tur ofta leder till mobbning. Det visar en ny studie från Wake Forest University School of Business i USA.

Kalle Wiklund
Kalle Wiklund
Publicerad

Tidigare studier visar att omotiverade och lågpresterande medarbetare ofta hamnar i skottelden från frustrerade chefer. Men enligt nya forskarrön kan även högpresterande medarbetare bli utsatta för mobbning om deras chefer känner sig hotade av deras insatser på jobbet.

Prova Ny Teknik – 149 kr
för tre månader


Tillgång till alla låsta artiklar, fördjupande kompendier,
premiumnyhetsbrev, samt e-tidningen.



Kom igång nu →

Förnyas till 299 kr/mån efter din provperiod. Ingen bindningstid. Avsluta enkelt.
Gäller endast nya prenumeranter.


Är du medlem i Sveriges Ingenjörer?

Aktivera ditt konto här

mobbning karriär