Karriär

Företaget tog bort sin vd − och låter de anställda bestämma

Foto: Tom Merton

Teknikföretaget Qamcom har tagit bort sin vd och satsar på en organisationsmodell som bygger på självstyre. Decentraliseringen ska ge bättre förutsättningar att se företagets behov, möta förändringar och öka medarbetarnas motivation.

Charlotte Delaryd
Publicerad

Det Göteborgsbaserade företaget med 150 anställda har under många år arbetat för att hitta ett alternativ till den hierarkiska organisationsformen.

Prova Ny Teknik – 149 kr
för tre månader


Tillgång till alla låsta artiklar, fördjupande kompendier,
premiumnyhetsbrev, samt e-tidningen.



Kom igång nu →

Förnyas till 299 kr/mån efter din provperiod. Ingen bindningstid. Avsluta enkelt.
Gäller endast nya prenumeranter.


Är du medlem i Sveriges Ingenjörer?

Aktivera ditt konto här

vd ledarskap karriär