Karriär

Ericsson tvingas pausa omstridd kontorsmodell

Ericssons huvudkontor i Kista. Arkivbild. Foto: Fredrik Sandberg/TT

Pandemin och den höga smittspridningen sätter käppar i hjulet för Ericssons omorganisation där hybrida arbetssätt planeras i ombyggda lokaler – planer som har mötts av facklig kritik.

Publicerad

Efter årsskiftet skulle telekombolaget Ericsson ha sjösatt en ny arbetsorganisation baserad på en hybridmodell. Tanken är att erbjuda medarbetare mer flexibilitet att jobba hemifrån samtidigt som möjligheter ges till möten och samarbeten i kontorslokaler som får ny design.

Prova Ny Teknik – 149 kr
för tre månader


Tillgång till alla låsta artiklar, fördjupande kompendier,
premiumnyhetsbrev, samt e-tidningen.



Kom igång nu →


Förnyas till 299 kr/mån efter din provperiod. Ingen bindningstid. Avsluta enkelt.
Gäller endast nya prenumeranter.



Är du medlem i Sveriges Ingenjörer?

Aktivera ditt konto här